是新手，象颜常武的前旧副舰长颜东来，年龄都不到二十五岁，他非常幸运地赶上了这次造舰狂潮，被任命成为东南号战列舰的舰长，而这种职位在红毛番的舰队里至少上到四十岁才有可能就任！
南海一号作为新的旗舰，尽可能地保留了许多老手在关键性的位置上，而其他战舰的人手资历则比旗舰要糟糕，新手们上岗，许多战位人员都没有得到资格证书就派上了用场。
没有什么办法，那就是训练，在训练中熟练业务，获取上岗证书。
何止那些新人，象颜常武这种获得三级战列舰指挥资格的军官同样也要熟悉他的新旗舰，这是一种全新的型号，操作与他之前的东南号肯定不同，他要是不熟悉这条新舰的性能，那他在与红毛番的对战中他会倒霉的，他倒霉会带着整支舰队吃败仗！
总教官斯托姆提议颜常武应该一直担任舰长至少到他三十岁之后，才可以脱离舰长岗位，在长期的训练和作战中才能熟悉战舰的性能和有足够的航行经历，指挥时不可假手他人，要象其他舰长一样亲历亲为，其他舰长做什么，他也做什么，颜常武觉得很有道理，因此南海一号是他为舰长，同时为舰队司令。
这支舰队官兵的年龄非常年轻，经验缺乏，只有祭出月月水火木金金大法，不停地出海训练，出海的津贴、损耗费、补给品费（在海上时官兵吃得比岸上的更多和更好）、炮膛里射出的是每一颗炮弹都是银元！
这么多的战舰长期训练，经费象水流一般地消失，搞得颜常武的财政支出紧张，首席执行官陈衷纪扬言说如果到了没钱的地步的话，那就只好把颜常武给拍卖了！
……
因为斯托姆的建议，他得履行舰长职责。
回到舰长舱室里，颜常武陷入了通常舰长都要对付的各种账目和书册里，或者是麻烦之中：花名册、制服清单、船员证书（档案）、军械长、水手长和木匠报来的各种开支、补给食品和必需品的进货账目，并附有朗姆酒和茶的质量证明，以及需要签
