科生能力也不俗，比很多普通高校的研究生不遑多让。
更何况有些是家庭困难无法继续读研究生,可以鼓励对方读一个在职研究生，招聘人员学历要看，重要的还是对方的继续学习能力和环境适应能力。
再说国家方面每年都有要求,例如三一重工和中联重科这种大型企业,每年都会招聘大量的本科毕业生,试用期后全部裁掉，这已经成为了行业里公开的秘密。
三星和lg这种国际性的企业则是每年都会在各大高校进行大规模的招聘,组织一场又一场的面试。
不为别的，主要是给企业造势,让整个中国都知道自己是跨国企业,提升自己的企业形象和知名度。
季东青当初就接受过三星公司发来的面试通知,只不过当初季东青已经就业了，然后就给推了，让（本章未完，请翻页）
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