第561章人才产业链，全面布局
按照这种效率生效预计2005年的中旬，盘古芯片的月产量大约能够达到10万枚左右。
这种产量是相当可观的，而且就生产能力而言，沿江半导体公司能够进入全球的前10，成为仅次于胎积电半导体公司。
陈潇则是在李怀斌的家中做客，他也趁着假期到燕京去探望一下沈薇。
陈潇提出了自己筹备芯片产业人才的建议，这一点让李怀斌极为认同。
李怀斌也感觉到，依靠目前国内高校的相关知识结构和教学体系。
要想让国内机构培养出高精端的芯片人才是根本不可能的。
李怀斌说道：“咱们ic行业的大部分人才都是留学归国来的。其教师水平都达不到国际的二线标准，更别说让他们培养出多么优秀的学生了。”
“所以我十分赞同你这边培养ic人才体系的建议。”
陈潇点头说道:“长天科技这边有完备的知识储备。而且在国际上大量的it人才都是华人。
这就说明了，在智商上华人是比较优秀的，就是没有相关的培养土壤。”
“我想用校企合作的方式，以长天科技的名义单独培养研究生甚至博士生，以此来充实ic人才。。”
“也希望国家相关主管部门和教育机构能够承认咱们长天科技培养出人才的学历，给予他们相应的学位证。”
陈潇这个考虑是相当妥帖的，因为芯片产业不仅仅需要长天科技一家企业来做，而是需要带动整个夏国的芯片产业链。
芯片产业链有两个要素最重要，一个是设备，一个是人才。
当然归根结底也就是人才。
只要你的人才队伍庞大了，技术水平足够高了，那么研发出高端的设备也是在情理之中。
长天科技现在要做的就是培养大规模的人才。
这些人才不仅要被长天科技所用。也要被夏国的其他高
