调整，然后要再招人，这个需要夏泽凯的同意才行。
夏泽凯自然二话不说就同意了，这是好事。
陆槁还建议销售部那边再招一批人，重点开发省外的渠道。
夏泽江这一次一举拿下了信誉楼以后，让陆槁和李木木都尝到了甜头。
信誉楼的九家直营店都统一拿货，这个量很大。
陆槁说：“老板，要不你找小夏商量一下，问问他有没有意向留下来和咱们一块干。”
他说：“我觉得他在客户开发这一块，是个不可多得的人才，真的！”
“你看，他有学历，又有能力，还能吃苦，让他在外边锻炼几年，将来搞管理也肯定是一把好手！”陆槁说。
他刚说完，夏泽凯就直接挥手打断了他的话：“再说吧，他研究生还有一年才毕业哪！”
知道这个事没戏了，陆槁又退而求其次，他说：“老板，我发现了一个能够快速吸纳人才的渠道。”
“哪儿？”夏泽凯问他。
陆槁说：“我觉得咱们可以和大学合作，从学校吸收一些人才来咱们公司发展。”
“另外咱们也可以给学校提供一部分奖学金，我觉得像之前单纯的捐款，您就是捐上一百万，两百万，那个对公司的发展也没有任何直观作用，可如果咱们用公司的名义给大学提供奖学金，就叫‘静桐奖学金’怎么样，到时候咱们公司的知名度就在大学里边宣传开了。”
“学生怎么想？咱们公司给提供的奖学金，那就说明咱们公司是一家很有实力的公司啊！”陆槁强调了一遍。
“咱们有实力了，才能够吸引更多的优秀学生过来，这是一个良性循环。”
“啪啪！”
夏泽凯和李木木二人都忍不住给他鼓掌，夏泽凯说道：“老陆，你这个主意真不错，我之前才刚又许诺了张旭50万的捐款储备金，还不知道怎么用，你给他说一下这个事，让他去联系大学，每年拿出10万来，由咱们出资设立
