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第六百零一章 开除 (第2/4页)

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前这位大佬是什么意思?要兴师问罪吗?

“这个……好像……好像是有……但只是大家刚来的时候,还不太习惯企鹅公司的工作环境,所以有些怨言而已。现在已经好多了,基本上听不到那样的声音了。”

辛建小心翼翼的回答道。

“好多了?辛主管,我必须提醒你,企鹅公司给你们开出来的薪水,远比晨阳科技给的更多。有多少收获,就要有多少付出,这是非常浅薄的道理,相信辛主管一定明白。所以对于从晨阳科技来的同事,私下抱怨工作强度的行为,我个人表示不能理解。”

老冯深吸了口气,接着说道:“更麻烦的是,你们肯定知道,公司给你们开出的薪水,已经大大的超过了业内的正常标准,甚至要比公司内同岗位的老员工,都几乎是翻倍的提升,这样一个薪水标准,已经足够表明公司对你们的诚意了,对吧?”

辛建迟疑着点了点头。

心下却是颇有些不以为然。

毕竟,要不是因为挖人的薪水开到了令人心动的程度,他们也不可能从晨阳游戏跳槽啊!

所以与其说这是企鹅的诚意,倒不如说是企鹅不得不做出的选择。

这种充分必要条件,根本就没有理由让他们去心存感激。

“但你们之中的一些人,做法却让公司非常的失望,也让公司非常的被动。你们明知道公司给你们开出了远超过市场行情的薪酬待遇,明知道这种待遇的提供,会让老员工不满,可你们之中依旧有人,在公司明确规定不能进行私下薪水讨论的前提下,当自己的薪酬待遇,告诉了老员工,我很想问问,这样的做法,究竟有什么意义?难道只是单纯为了炫耀吗?”

老冯的脸色和语气全都变得严肃了起来。

辛建再次一愣,仍然没有意识到情况到底有多么严重。

因为在辛建的概念里,尽管大部分公司都会明确规定,薪酬问题不能私下讨论,可实际上真正在严格遵守这条规定的公司,少之又少。

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