其他灵兽体系、机械改造体系，等等体系的发展他在这五十年内不考虑发展。
具体发展时间根据星城的发展情况待定。
面对星城全体高层，封棋演讲期间显得游刃有余，言语中充满了说服力，让在场众人不由得聚精会神听讲。
将五十年的发展规划详细述说后，封棋转头望向了猩红研究院众人所在的席位。
这时猩红研究院的工作人员起身，开始在会场分发“雏鹰计划”的规划文件。
数小时的沉默，待众人初步看完了规划文件内容，封棋开始解读文件上描写的发展规划详细内容。
期间时不时有身影站起身，询问封棋其中某些规划对星城的发展意义。
面对询问，封棋都会详细进行解说。
这场关乎星城未来50年的发展会议，持续了三天时间。
会议结束的当天，星城便快速运作起来，资源库被封棋以最高权限分批次打开，用于星城的发展建设。
现在唯一的问题就在于人才的培养上。
现实线上的信仰者现在只有猩红研究院里有，但其他机构并无信仰者，他们无法进入信仰空间翻阅信仰数据库，导致很多资料无法进行学习。
这就严重拖慢了前期的发展进度。
封棋想过该如何解决这个问题，但仔细想来其实并不容易。
牺牲线的起步阶段，他虽然被誉为人族的冉冉升起的新星，背负了天才的名声。
但全人类看好他，不代表愿意信仰他。
这与未来人完全不同，未来人从小在信仰他的环境里成长，耳濡目染下很容易成为他的信徒。
但现代人不同，突然让现代人去信仰一个他们眼里的小天才，这会让星城民众感到难以理解，甚至难以接受。
所以信仰成长体系的发展需要经历几代人的更迭。
就像是一颗种子，需要在时间的酝酿下才能够开花结果。
