现在还在坚持的企业，赚钱的不多，很多都在亏钱，都在用老本填补。
这样的情况下，让他们注重员工福利，确实注重不起来。
大多数的企业，在经济发展势头好的时候，都是靠着压榨员工才能赚点钱。
所谓血汗工厂，就是建立在廉价的劳动力上，没有先进的技术，只能做低端产品。
让他们提供员工福利，提供更宽松的上班环境，那就没利润了。
还有一些企业，赚钱是挺赚钱的，给员工开的工资也很高，以天元集团开出来的工资还要高很多。
可是，员工天天都要十几个小时，工作压力特别的大，年纪轻轻的身体就被弄得像个老年人一样。
有变抑郁的，有上班猝死的，还有忍受不了工作压力跳楼的。
至于英年早秃……那真不叫个事儿。
大家都一起摆那还好一点，天下乌鸦一般黑，都是那个样子，不存在对比，就不存在着伤害了。
天元集团表现得那么好，对比之下，就显得他们过于苛刻，让他们也有了一定的压力。
又不是国企，又没有垄断地位，搞这么好的福利待遇干嘛？
多赚点钱不香吗？
这搞得大家压力都挺大的。
对于这样的言论，柳青也很尴尬，只能陪笑说道：
“这个都是员工们的呼声，员工们觉得这一两年利润还可以，赚到了些钱，和他们的努力是分不开的，所以有必要提升一下他们的福利，让他们也享受到公司发展的红利，增强对公司的认同感，我觉得这个也挺有道理的，所以就同意了。这个真没有针对在座各位的意思……”
一句话不好意思说出来——我觉得在座的各位，都是垃圾。
苏绮现在的上班时间已经正常了，没有以前那么拼。
倒是冯芷萱和黎晗，她们两个的工作量还是挺大的，每天处理工作的时间都会超过十二个小时，节假日也要处理很多事
