里却有一些不同的想法出现。
现在西方半导体已经是日落西山，但自己的这个任职履历可还是很有含金量的，并且大夏企业现在对技术人才的待遇可不低，甚至表现好了还能拿到分红，自己是不是可以在没被扫地出门之前，就找好下家呢？
而且现在大夏半导体技术这么先进，这样做也不丢人……
25仔？墙头草？
但这种事需要的就是要腿脚麻利，底线灵活。
毫无疑问，在大夏高科技产品一锄头一锄头挖掘固化的土壤时，这种墙头草植物会越来越多。
九州科技带领着一众合作伙伴企业，就像是一群身披盔甲的壮硕大汉猛-男，远赴那些被欺压和“毒害”的地区，进行着上世界未完成的任务。
而且夏兴、夏为的“廉价”，其实也并非真的是没有利润空间。
因为很多零部件的研发费用、代工费用都并不是他们自己企业在出。
比如te60搭载的全球首款集成5g的10纳米制程碳基工艺芯片——麒麟t100，它是由海思麒麟、夏芯科技、九州半导体三方合作设计代工，并且还有九州科技提供的公版设计作为“标准答案”，所以研发投入甚至还没有麒麟9000大。
而芯片代工也不只是夏芯科技一家公司负责代工制造的难题，浦东微电子、燕京微电子、燕京由研、九州半导体这些芯片制造工业参与的企业，也会根据各自的项目参与情况，对这些问题进行攻克。
众人拾柴火焰高，成本分摊之后，数字也就变得小了许多。由于大家的关系紧密，很多后手投入也可以节省下来。
而九州科技呢？
只能收收授权费、专利收益分成、入股企业的分红……这些不值一提的小钱了。
真的不多，现在也就收了几百亿夏元而已，并且随着搭载碳基芯片的产品越来越多，碳基半导体在全球半导体市场占据的份额越来越大，这个收益将会膨胀到一个难以想象的地步。
