“主卧次卧的，还是拆了吧…”
看着定制手机上的监控软件，如今有池默跟荣敏姿、俞纤纤，还有沐星绒三个女人的激情做暧滚床视频。
虽然不会利用视频去做什么，但再继续针孔监控，没有意义和必要。
客厅里的两个针孔保留，能大致关注一下家里的动态就成，知晓池默在家不在家，哪些女人又上门了等等就够了；再一个，那货有时候也会在客厅跟女人做暧激情，效果一样，不差。
继续主卧次卧室针孔留着，找气受又难受，就不为难煎熬自己了。
“兜兜转转，又回到了原地…”
冷青柠惆怅摇头，开始了忙碌。
……
“4千万估值，不少了…”
下午，池默柯成铭抵达京都后，便来到了金跃娱乐场地，与金跃就公司估值问题做最后的碰头，或扯皮。
金跃娱乐场地，大厦里占地上下三层，面积不小，各部门和功能也算完善齐备；但是，由于是纯经纪公司，没有自己的制片部和各类价值版权。
主要营收靠发掘新星艺人，培训造星，走穴商演，转卖艺人合约等等，简而言之，规模不大，价值不高。
三层场地与大多娱乐公司一样，是租用，不属于自身，也无价值。
最后经过评估公司半个月的一系列价值估算，金跃这个品牌还有现有的所有员工人头，总价值约在4千万。
“现有新老艺人里，没资质也没有模样的，该解约解约；中高层管理也是一样，能力不行的，退位让贤…”
“九州只要精英，宁缺毋滥，不奉行蚊子再小也是肉；按照我手上的这份调查表，目前金跃上下所有在职在约员工120余名，精简完毕后，大约控制在60-70左右，解约金九州总部出…”
“还有，全新绩效季度与年度考核与九州总部挂钩，分部自身制定相匹配标准；公司是盈利机构，占据花费资源没有生产价值的，该淘汰淘汰
