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第551章 人才战略 (第3/3页)

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家酒店表达出了一定的兴趣,希望能够来华对我们的酒店进行实地考察。”

齐栋梁一听这5家酒店管理集团都是国际著名的集团,他们都有兴趣接手这两座酒店管理的意向,心里非常高兴,随着国家改革开放的不断深入,国外的大公司都看到了这个新兴市场的潜力,纷纷来华进行投资和合作,5家酒店管理集团的意向就是最好的证明。

想到这里,齐栋梁问道:“小叔,向这些公司发涵的时候讲明了我们只以委托管理的形式进行合作吗?”

齐海急忙说:“哪能不说明这个前提呢,有好几家酒店管理集团给我们回涵表示,他们只做自己公司的品牌酒店,不接受委托管理的形式,还有很多公司连回涵都没有,我们发出去的信涵就像石沉大海了一样,一点动静都没有。”

齐栋梁笑着说:“有这5家公司表达了合作的意向,并要来华考察这就足够了,你让对外联络部尽快给他们发邀请涵过来考察吧,时间紧迫,越早谈下来越好。”

齐海说:“公司那边已经开会研究过了,决定分期分批邀请这5家酒店管理集团过来考察和洽谈,这几天就会分别给他们发邀请涵。”

齐栋梁点了点头说:“那就好,按照你们制定的方案办吧,另外,公司不断的发展和壮大,我们太缺乏各方面的人才了,从现在开始,公司一定要把人才战略放在发展的首位,不断的招揽人才,不但要招揽来人才,还要留住人才,千万别怕花钱,这样我们的事业才能不断的发展和壮大起来。”

齐海说:“栋梁,按照你的要求,这件事情我们一直在做,但是现在我们只有房地产开发公司这一块业务,现在已经是人满为患了!”(未完待续)

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