场的领导干部，村里也可以派一批代表，来回的车费我报销！你们自己去问，他们收入多少！”杨东升看了一眼村支书，“您看行吗，支书？”
就算他们不提，杨东升也准备让他们去顺河采石场看看。
“行，我们就去学习学习！”村支书一摆手。
“下面，我就谈谈顺河采石场我是怎么管理的，只要按照我说的干，我保证你们的收入不会比顺河低。”
有人顿时露出不屑的表情，管理好就能收入高，骗鬼啊？
说实话，杨东升就是在骗鬼！
采矿这一行就是靠老天爷吃饭！巴西、澳大利亚的铁矿石卖的好！他们管理好吗？他们有技术吗？有人才吗？都没有！
讲管理不过是杨东升给自己的一层伪装。
杨东升不理他们继续骗，“首先，我将会在采石场实行内部承包制，以后你干的好坏直接跟你的收入挂钩。”
内部市场化杨东升是搞不成了，他本身对阿米巴就是一知半解，但是搞个内部承包制还是没有问题的。
就算这样也已经比现在国内普遍实行的管理方法领先一大步了。
“其次，以后采石场将不会再直接生产碎石，采石场今后只卖大块的石头，你们可以自己买原石，拿回去自己碎石，自己销售！”
这是杨东升在顺河采石场用过的方法，但是这里的采石场跟顺河采石场不同。
这个采石场采不出来大块的石头，石质也不好，不适合雕刻，所有的石头最终都要拿来碎石。
杨东升说采石场自己不再碎石，相当于将整个矿承包出去。
当然这是在杨东升没入主的情况下。
“石头卖给谁，我能买吗？”
“只要是现在矿上的工人都能买！”杨东升答道。
“价格怎么算？总得给我们留点利润吧。”
“当然要给大家留足利润，但是具体价格，还得看采石场这边的开采情况而定，毕竟
