低薪寻找造梦人
低薪寻找造梦人
在茶室一通瞎聊，效果出奇地好。
左老板身上完全没有很多传统企业主的那种人浮于事的盲目自大，很谦逊很开放，既包容又上进，这就足以让他在快速变化的时代里乘风破浪了。
这让刚从日本回来的周不器，深切感受到了国内新一代企业家的与时俱进。
周不器当场就作出了决定，要以个人名义投资链家2亿元，拿到20%的股份。而且，他还会亲自负责这件事，帮链家找一个真正能帮助他们完成从线下向线上转型的高手！
可是，找谁呢？
周不器回到了办公室，慢慢思索。
最好的选择，是从紫微星这边派人过去，这几乎不太可能。眼下这种情况，没什么人愿意离开紫微星。
那就得从外边找了……
周不器让孙莞然把裴瑶叫过来，跟她打听一下。
裴瑶现在是紫微星集团的副总裁，主管人力资源，基本上已经代行首席人力资源官的职能了，手腕非同一般，已然是紫微星的核心高管了。
孙莞然去打了一个电话，回过头来，就提了一个小白色的礼盒过来了。
礼盒上面，有着很清晰很醒目的几个英文字母——卡地亚。
“这啥？”周不器很快就反应过来了，“是左老板送你的礼物？”
孙莞然轻轻颔首，“嗯，他的秘书拿给我的。是一块限量版的珠宝腕表，我刚才查了一下，可能价值十多万呢。我本来都说了，就是正常交流，不用搞迎来送往的这一套。没想到还是收到了这样的重礼。”
周不器比较平淡，“给就收下吧，我这还收了一对紫檀的手把件呢……嗯，牧歌和琪琪呢，收到礼物了吗？”
“没有。”孙莞然就有些好笑，“左老板可能没想到你的秘书会这么多，以为就我一个呢。应该没为她俩准备。”
周不器摆了摆手，把手里的这对清代的
