跨领域的技术降级
跨领域的技术降级
倪强接着说:“业务拓展、技术开发,这些都需要人才,都需要源源不断地技术革新,这可太难了,主要是缺人。”
“等等!”周不器打断了他,“我记得飞天数据库刚推出的时候,效果挺好啊。”
倪强点了点头,“是挺好,现在也挺好,维持‘金币钱包系统’的运转非常高效。但关键还是……这么说吧,你做一款产品服务一个人,你可以服务得精致周全;如果想服务十个人,也可以做到尽善尽美。可是,你想服务一百个、一千、一万个人,靠伱个人的力量你就做不起来了,你就得招到更多足够的帮手。”
“嗯,规模越来越大。”
“对,就是这个意思,对飞天数据库……以及很多国产自研的高端科研项目来说,还是没人,缺人。”
周不器微微皱眉,“以紫微星的名义,都招不到?”
倪强沉吟着说:“我入职比较晚了,当初老杨带队开发飞天数据库的时候,我没有参与。但大体情况我是知道的,当时他的项目获得了你的大力支持,你几乎把国内相关领域里所有的高级人才都挖来了,尤其百度那边有一个分布式的大数据项目,给一窝端了。”
“是啊。”
周不器笑了笑,想起了前几年在紫微星创业初期,他为了给公司寻找高级人才闪展腾挪的一系列骚操作。
现在回想起来,也会热血沸腾。
倪强道:“当年老杨带的那支团队,应该是国内分布式、大数据、数据库领域最强大的团队了。当然,效果也的确很好,把产品开发出来了。但这里就有一个基于人才的投入产出比的问题。”
“嗯?”
周不器眉梢一挑。
倪强接着说:“老杨当年组建起了一支精兵强将,可是,他并没能全部发挥出这些人的水平。因为飞天数据库是自研的,而那些相关人才都是从其他方向转过来的。本来一个T8的科