英超、德甲谈薪酬，普遍说的是税前工资。在西甲、意甲、法甲说薪酬，普遍说的是税后薪资。
“税前才700万英镑？那税后连400万英镑都没有吧？这也太少了！”周不器对曼联当前薪资水平之低感到震惊，“这样的薪资，的确缺乏竞争力。”
大卫·吉尔睁大眼睛，“要改变薪资体系？”
周不器很果断地说：“必须要改，要用更有吸引力的薪资结构留下优秀球员，并吸引更优秀的球员加盟。就比如小小罗，他这种级别，税后薪资不应该低于1000万英镑。鲁尼、斯科尔斯、费迪南德这种级别，税后薪资也都要达到500万英镑。”
大卫·吉尔眉头紧锁，“曼联现有的薪资总额是9000万英镑，如果是这样，薪资体系上调30%-40%。每年要额外支出3000万英镑。”
周不器被逗笑了。
区区3000万英镑，就难成这样了？
难怪曼联的成绩这么优秀，在市场中的竞争力会这么差。
这个大卫·吉尔，果然是传统的足球行业的经理人，思维太死板了。对一家伟大的公司来说，永远不是靠着节流来成就，而是靠着寻找更多的开源渠道。
三德子是心腹，他很理解新老板的心思，马上列举出了几组数据，“当今足坛，收入最多的是贝克汉姆，年收入超过7600万美元。其次是罗纳尔迪尼奥，年收入也达到了7000万美元。可是，贝克汉姆已经被皇马甩卖去了美国踢球，罗纳尔迪尼奥也被巴萨甩卖送去了意甲养老。他们的工资收入还不到1000万美元。嗯，都是税前数据。”
这番话果然说到了周不器的心坎里，眼睛发亮，“对！继续！”
三德子接着说：“当今足坛最顶级的三个球星，分别是巴萨的梅西、米兰的卡卡和我们的小小罗。梅西是新人，我没有看到统计。可是卡卡和小小罗的收入太低了。他们的工资收入和贝克汉姆差不多，可赞助收入太低了。”
“多少
