过低有很大关联。
但这并不会动摇奇迹集团的地位及影响力，反而让它在行业内受到极大的尊重。
这么一尊大佛，既然明知惹不起，那就将它供起来好了。
不然，真佛下场，大家都没得吃！
也是因为有这份敬畏的存在，拿着公司介绍信的应届生才会那么抢手。
这不，又到了一年一度的评选日。
今天是决定实习生去留的大日子，对于正式员工来说也是紧张的一天。
毕竟，这也关系着自己看重的人能不能留下，未来会和哪些人合作成为同事。
谷言身为招募人，自然坐在评选席上，他也是新人的培训导师。
在公司实习阶段，所有新人的调遣及工作安排，全都由他一个人做主。
中间的是徐浩，右边是人事部长，两人的出席让此次评选显得格外隆重。
所有新人齐聚一堂，站在多功能大会议室里。
“首先，感谢大家两个月以来的辛勤工作，也感谢你们为公司注入的全新活力。
每次有新人来，我都觉着公司热闹很多，连心态都年轻好几岁，哈哈……”
本就年轻不大的徐浩，这么说显得有些违和。
但谁让他是公司ceo，董事会执行董事，在这还不是说什么都对。
“好了，接下来请大家安静…各自保持两米距离列队，评选就要开始了。”
等众人安静下来，徐浩抬头说道：“这次能留下的名额是十人。”
听到人数，下方立刻响起一阵骚乱。
十人？
这次实习的人数在两百多，只有十个人能留下来，20:1……
精益求精的择优标准，有够苛刻的。
其实这也在众人的预料之中，只有经过层层筛选，挑出真正的精英，才配得上公司给予的高待遇。
能够考得上双一流名校，对于前半生来说值得骄傲。
