对于中国工人的素质，其实斯皮舍尔公司的高管们是有所了解的。这些年，斯皮舍尔公司也曾向中国出口过不少机床，前往中国进行安装和培训工作的职员在回到美国之后，都对中国工人的悟性、吃苦耐劳精神以及纪律**口称赞，所以林振华称自己的工人素质极高，大家都有了七八分的相信。
关于寻找代工厂这件事，斯皮舍尔公司的高层已经讨论过许多次了，林振华的这个提议，虽然显得有些突兀，但却是正中他们的下怀。随着全球制造业逐渐由欧美转向亚洲，机床的主要市场也随之到了亚洲。斯皮舍尔公司在美国生产机床，再销售到亚洲各国，不但运输成本会升高，而且进行售后服务的成本也会大幅度升高。
如果林振华的汉鲁机床公司能够为斯皮舍尔进行代工，那就意味着斯皮舍尔公司只需要生产一些高附加值的部件，而把其他部分都转到了中国。未来，汉鲁公司作为代工厂，也可以承担起在亚洲区域内进行售后服务的责任，这将使得斯皮舍尔公司的生产成本大幅下降，利润必将随之上升。
接下来，双方便就可能进行的代工方面的合作进行了研讨。林振华坦承目前汉鲁机床公司在一些部件方面的技术还不过关，包括滚珠丝杠、油膜轴承、伺服电机等等，还不能达到斯皮舍尔公司目前的技术水平，这些部件将仍然由斯皮舍尔公司生产。
至于其他的部件，双方的技术差距有限，只要斯皮舍尔公司能够提供相应的工艺文件，在一些关键技术上进行必要的指导，则以鲁中机床厂和汉华机床公司的现有水平，应当是能够生产出来的。
在机床生产中依赖人工最多的装配环节，将全部转到中国去完成。当然，前提是中国的装配钳工技术水平得到了斯皮舍尔公司的承认。对于这一点，林振华是不担心的，杨文勇装配德国废旧机床已经能够达到原厂的精度，鲁中机床厂有几名老钳工的经验也非常丰富，完全能够通过美国人的测试。
“林先生，在今天见面之前，我一直在猜想，你这次会
