陆德彪蹙眉，“难道还有其他原因？”
孙小文说：
“其实这事你得从另一个角度去考虑。”
“黄非凡这人再怎么讨厌他总归是管委会的主任。”
“哪怕咱们齐心协力排挤他，把他撂在一旁坐冷板凳，但是每天在管委会办公大楼里低头不见抬头见总归不妥。”
“领导班子成员里头有一个跟大家伙心思不一样的人，相当于咱们身边有一颗定时炸弹，到底什么时候爆炸难以预料。”
“既然如此，我们为什么不想办法把这颗定时炸弹想办法挖走呢？”
陆德彪脸上露出恍然大悟表情。
“老领导，我明白您的意思了。”
“你是觉的一直晾着黄非凡也不是那么回事，他每天无所事事就意味着他没有犯错的机会，要向他犯错就必须让他手里负责某项工作，是不是这个理？”
孙小文一脸的“孺子可教”表情。
他问陆德彪：
“现在你能明白，我为什么要安排你和黄非凡一块负责水上乐园项目的展览馆部分？有你在他身边我还有什么不放心的？”
陆德彪脸上露出“我懂了”的表情。
有时候。
职场中对看不顺眼的人打压和排挤未必要一味用正面刚的办法，换个思路考虑问题或许会起到事半功倍的效果。
孙小文的如意算盘打的特别美，但黄非凡到底会不会如他想象那样任由拿捏，那就很难说了。
领导班子会议结束没几天，副主任石健招商的那位大老板过来考察投资事宜。
这位大老板姓胡。
长的五大三粗大脸庞，身边跟着牛高马大的司机兼保镖和袅袅婷婷的美女秘书，一看就是一副财大气粗的暴发户形象。
黄非凡第一眼看到这位胡老板的时候就觉的此人实在不像是能拿出十个亿资金的大老板，毕竟——这位胡老板看起来实在是太low。
