一个企业的发展，取决于高层对于公司方向的把握；
一个企业对外呈现的精神面貌，取决于公司一线员工；
对于普通人来说，接触一个公司，接触的都是这个公司的一线员工，一线员工的素质，决定了普通人对于这家企业的认知
一个好的公司，企业文化会植入公司骨子里面，从上到下；
不会因为来人身份尊贵就卑躬屈膝，不会因为来人穷困潦倒就面露鄙夷之色；
这才是一个大企业应该有的文化；
在这一点上，远方集团就做的很好，至少，刘威是这么觉得；
因为他和售楼部小姐走在一起，并没有觉得不舒服；
当然，这与刘威目前的身份地位或许有关系；
越卑微的人，越在意他人对自己的看法；
越自信的人，根本不会因为他人的看法而情绪变化。
“刘先生，我们有98平的3房，南北通透，光鲜亮丽，位于我们远方都城的楼王，也就是8号楼”；
“全屋精装，不过均价要比其他楼栋稍微高一点，万左右”；
“这边有样板间，您可以过来看一下”。
进入样板间，刘威心情很好；
或许是因为晚上，专门设计的灯光，把样板间照的特别明亮，显得格外宽敞；
其实，售楼部的样板间里面，坑也比较多；
最常见的就是开发商给里面配的家具家电等，都是缩小版的；
所以给人的整体感觉就是，看起来会大很多；
当你真的住进去后，哪怕按照售楼部的风格去购买家具，也是没办法还原当时看到的情景；
这种潜规则，几乎已经是行业内公开的秘密；
买的人知道，卖的人也知道；
卖的人知道买的人知道，买的人也知道卖的人知道买的人知道。
“这个是平的户型，三室两厅两卫，是我们远方都
